人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。

自学考试人力资源管理本科考试课程：

四川自考人力资源管理（独立本科W120206）专业课程设置
专业层次：专升本    原专业码：Y020218  Y120206   新专业码：W120206

注：根据川招考委[2015]79号文件，经济学（课码00800，5学分）调整为经济学(二)（课码00889，5学分）。

主考学校： 电子科技大学     成都理工

人力资源管理专业就业前景怎么样？

人力资源管理是所有管理工作中离权力最近的层次，一般工作稳定，上升通道通畅，各单位的人事部门，也是核心要害部门。因职业重要性，人事主管升职、加薪的机率很高，因此想从事这份工作的人也非常多；同时，各人才市场乃至猎头公司对专业的人力资源管理人才求才若渴。从供求关系看，这个专业可谓是管理行业中的“宠儿”。

自考人力资源管理专业考试时间：

自考有大自考和小自考两种形式，大自考一年可以参加2次考试，每年4月、10月参加统考；小自考在一年可以参加4次考试，每年4月、10月参加统考，1月、7月参加校考。
考生在考试结束后20个工作日左右，可以登录各个省份的自学考试的官网查询自己的成绩。如果对自学考试成绩有异议，可以到当地招生考试机构登记，申请复查自己的分数。如果成绩不合格也就是没有达到60分，考生可以在下次考试的时候重新报名，没有次数限制直至考生合格为止。    

以上就是对自考本科人力资源管理专业的介绍，希望对大家有所帮助！更多关于学历提升的疑问，可咨询西华大学自考报名网在线老师！